出荷リーダーとして、スムーズに出荷できるよう作業員を配置したり、新人指導をしています。

家から近く、通勤に便利なため。

出荷物量が多い日に要領良く出荷完了できた時

リーダーになってから、初めての繁忙期を迎えた時が一番大変でした。
他の部署のリーダーやベテランスタッフに相談しながら解決しました。

リーダー間で話し合いながら、毎日少しでも現場改善できるよう頑張ります。

休日に服を買いに行くこと、とダンスをすること。

日々指導しながら、困っているときにすぐ声をかけられるように気を配りながら作業しています。

入荷してきた商品を検品・格納しています。

過去に違う現場で検品の仕事をしていた事と通勤に便利な事です。

入荷や出荷がたくさんあり、時間内にやりとげた時

商品の種類が多くて覚える事もいっぱいあって大変でしたが、若いリーダー達が親切・丁寧に指導していただいたお陰です。

もっと色々な仕事が出来るように頑張りたいと思います。

山の会に入っていて、山登りを楽しんでいます。

緊張していると思うので、萎縮しないようにあせらずに出来るようにしています。

梱包作業。主に梱包の新人教育。

知人が勤務していて、家から近いし物流の経験も有り時間や休日の条件が合った為。

出荷件数が多い時、配送の切り離し時間内に間に合って無事荷物が出せた時。

生産性が伸びず頭打ちしている時に現場管理者に怒られた時。
私が得意な作業を見つけてくれた上司に恩返しする為に頑張りました。

周りのスタッフの生産性が上がるように指導して行きたいです。
落ち込んでいるスタッフが居たらコミュニケーションを取って行きたいと思います。

ショッピング

新人スタッフが職場に馴染み皆と仲良くし、早く仕事に慣れ長く続いてもらえるようにと心掛けています。

現場管理。個人のお客様への出荷作業。

紹介

物量が多く、しんどくても一丸となって出荷が出来、事故も怪我もなく良い数字が出た時です。

ロケーションと言う言葉も知らず運営に関して全く数字を持っていなかった為、苦労しました。
覚えの悪い自分を見捨てず教育頂いた上司。

スタッフが作業しやすい環境作りやNO1センターにする事。

だんじりの寄り合い

スタッフ全員が思いやりのある作業が出来、早く現場に馴染めるように繋ぎ、パイプ役になるよう心掛けています。